Realizar a busca de candidatos, dando suporte às rotinas na área de recrutamento e seleção, prestar apoio nas entrevistas e treinamentos, preenchimentos de relatórios, agendamento de entrevistas, controle de planilhas e documentos, entre outras atividades se reportando ao responsável do setor de RH.

• Estar cursando nível superior em Recursos Humanos ou Administração;
• Conhecimento em informática (pacote office e sistemas).